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职教高考是现代职教体系建设的关键之举

发布时间:2022-01-08 14:53:47

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  2021年全国职业教育年夜会提出,稳步成长职业本科教育。职业教育学历晋升至本科条理的系统化鼎新,在各项行动中最受存眷。随后,中办、国办印发《关于鞭策现代职业教育高质量成长的定见》指出,加速成立“职教高考”轨制,完美“学问本质+职业技术”测验招生法子,增强省级兼顾,确保公允公道。   职教高考轨制是职业教育招生测验法子中的要害焦点,对全部职业教育发生壮大的导向感化,是中等职业教育的批示棒。事实上,职教高考在部门省市分歧水平上实施多年。其定位属性是不是与职业教育类型定位相一致,可否减缓中职黉舍的为难地位并提高职业教育的吸引力,职教高考面对的这些问题都期待进一步查验。  须正视职教高考科学性和公允性  拓宽升学道路仍是保障就业质量,是当前中职黉舍面对的两难选择。就业与升学的博弈,致使中职黉舍发生内部门化,反应在学生身上也存在两种判然不同的选择。有关数据阐发,中职教育的整体升学率和直接就业率各占50%。可是,中职黉舍办学运行中常常只能有一个主导标的目的,就业标的目的即便另有一半的比例,依照实际环境,中职黉舍的就业功能还将弱化,反应在讲授上的表示就是紧缩练习实训,弱化非测验技术培育,这会进一步致使中职教育落空类型特点,办学定位不再置于增进学生职业能力的成长之上,而是转向帮忙学生经由过程职教高考升学。  在职教高考内容设计上,认知性测验和通用能力考查相对轻易,但没法表现职业教育特点,应重视真操实做、凸起专用能力的查核。可是若何在职教高考中真正以查核职业步履能力为主、采取真操实做的查核情势,需要构成一个全新“职业性的测验生态”,包罗表现科学性、公允性、职业性的工作使命型测验题题库、工作情形式测验情况、步履能力载体设计、东西装备举措措施、技术评价的方式与足够专业人员,和与之响应的昂扬的测验费用和人力本钱撑持。但职教界的预备和本钱前提都达不到利用的要求。  今朝,一些省分的做法是专业技术测验+学问统考总分值1000分,此中专业技术300分,学问统考科目为语文、数学、英语、专业综公道论,实施闭卷笔试。可以看出专业技术的分数占比力低。并且,今朝还有一种做法,是把技术测验的真操实做,把进程性和成果性的职业步履能力查核,改变为认知记诵的测验,以“知道”来猜测“做到”的能力测评,存在风险职业教育的风险。  虽然这类能力测评测验本钱低,易于年夜范围实行,但一样是一种普教化偏向,没法完全降服“知道=做到”理论假定缺点。在德国职业资历测验中,学生可以把包罗认知记忆的理论常识、公式、参数等等的书带进科场,作为开放的参考资料,真正查核的是完成工作使命职业步履能力等。  职教高考的科学性和公允性也存在隐忧。若何选择和设计公允有用的测验内容,特殊是技术测验中通用技术与专用技术的弃取。测验纲领若何肯定,技术尺度和评分尺度若何肯定,技术测验实行进程是不是科学,考题若何涵盖学生三年进修的内容,而非可以经由过程“短时间突击”的情势经由过程职教高考等等。技术测验需要年夜量的举措措施装备,举措措施装备是不是通用?技术的讲授和测验的本钱都很高。装备和东西的通用性若何解决,本钱参与职教高考考前教导、技术测验举措措施装备等等的趋利性是不是侵害教育公允。以上都是必需解决和正视新问题。  将职教高考定位为职业性升学  在对峙职业性的条件下,处置中等职业教育的升学与就业双功能,要将职教高考定位为职业性升学。职业教育的根本性与职业性是甚么关系,升学导向与就业导向若何调和,是中等职业黉舍面对的困难。对峙职业性优先,是避免上述矛盾、降服职教高考普教化的做法。职业教育不克不及分开“以增进就业和顺应财产成长需求为导向”。中职黉舍以职业、岗亭、工作为根基根据,最年夜限度地实现讲授系统与职业、工作岗亭要求的对接,强调受教育者职业能力的成长,这与我国财产成长需要年夜量手艺技术人材分不开。  抛却职业性会将职业教育现实上改变为应试教育。高职院校的生源具有多样性和开放性,不克不及把中职教育作为单一来历。通俗高中和中职黉舍都是高档职业教育的主要根本,这是我国全部教育系统中的现实状态和应有状况,不克不及把中职作为高职的独一根本,不宜把职业教育的类型扶植引向封锁狭隘的轨道上。  优化中等职业教育的职业性升学和就业双功能,要纵向贯通,加强其面向全部学生的吸引力。改良和撑持中职生卒业后的就业质量和职业继续成长,同时成立国度的职业资历框架,使每个轨道上的人都可以或许安心在本身的轨道上走到职业阶级的高条理,而不是换轨成长,不该该非要经由过程换轨道才可以或许晋升一小我的社会地位。  现代职业教育系统扶植,对保持职普比例年夜体相当具有主要意义。中职教育曾因其没法升学的断头教育特点而侵害其吸引力。在高档教育普及化的实际布景中,职业教育要成立合适其类型特点的职业手艺教育层级系统,通顺学生学历条理、技术程度的晋升通道。要使职教高考绩为高中阶段教育卒业生升入更高条理职业教育的主渠道,让中职学生可以或许按照需要沿着手艺技术标的目的进一步晋升和成长,经由过程高职阶段进修实现学历与职业能力的两重晋升。  (编辑:和震,系北京师范年夜学国度职业教育研究院院长) 【编纂:刘欢】

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西安不再查验就医人员48小时核酸阴性证明

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  据陕西都会快报动静,今天(1月7日)下战书,西安市召开第四十九场新冠肺炎疫情防控工作资讯发布会,传递西安市疫情防控工作有关环境。记者得悉,对管控区、封控区和隔离酒店外出就诊人员,由社区或指点本人提早预约,不再检验就诊人员48小时核酸检测阴性证实;对提防区外出就诊人员,可自行到开诊病院救治,也可网上在线诊疗,不再检验就诊人员48小时核酸检测阴性证实;对所有急危重症患者(卒中、胸痛、严重创伤、休克、高烧、临蓐等),告急环境下,街道(镇)或隔离酒店当即放置车辆送至响应病院。 【编纂:田博群】

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五.上班制度;业务员每个星期六集中到司一次集合,不得请假缺席。每个业务员必须详细汇报当星期的客户跟进进展情况。无故缺席一次500,连续缺席两次按自动离职处理,如果造成企业损失全额承担。

六.业务员离职后,未到期货款的收回及提成结算方法。业务员在职期间如果出现客户坏账,业务员承担应收款的30%责任。业务员所承担部分企业有权力在工资和奖金,提成中直接扣除。坏账的定义:客户应收款期超过6个月或客户宣布倒闭为坏账。业务员离职,所有已经收款提成暂扣。等所有客户款项收完后发放。离职后的货款提成如果由企业催促收回业务员不享受业务提成。反之,业务提成照发。

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